V juliju 2026 je PUW zagnal enomesečno akcijo Mesec kakovosti z naslednjo tematiko: «Ohranjanje osnovnih meril natančnosti, odprava osnovnih napak in zagotavljanje varnosti brez napak.» Pod koordiniranim vodstvom skupine za vodenje akcije ter skupnimi prizadevanji vseh oddelkov je bila akcija uspešno izvedena in tako učinkovito okrepljene kakovostne upravljanjske sposobnosti podjetja ter kakovost izdelkov.

Med akcijo je PUW bila organizirana uvodna srečanja za usklajevanje vseh zaposlenih glede prioritet kakovosti ter so vsi zaposleni podpisali izjave o kakovostni odgovornosti, kar je dodatno utrdilo kakovostno odgovornost na vsakem delovnem mestu. Za okrepitev nadzora kakovosti na izviru je podjetje bila uvedena «rešitev kakovostnih težav istega dne» mehanizem in uvedla spodbudni program za samonadzor v prvem procesu. Med mesecem so zaposleni ustavili skupno 2.448 napovedanih izdelkov z napakami na videzu v prvem procesu, kar je učinkovito preprečilo, da bi napake izvora tekle v nadaljnje procese. Medtem je podjetje opravilo pregled in analizo 432 napovedanih izdelkov ter izvedlo 21 ukrepov za izboljšanje kakovosti , kar je prispevalo k zmanjšanju stopnje napak izdelkov za 42 % v primerjavi z lanskim letom , pri čemer so se tako notranji kot zunanjih kazalci kakovosti izboljšali.

PUW sprejelo «samostojno učenje + dnevno jutranje obveščanje + spletno ocenjevanje + priznanje in spodbude» model. Z integracijo kakovostnega učenja v vsakodnevne delovne scenarije ter utrjevanjem učnih izidov prek ocenjevanj in spodbud je kampanja vzgojila močno kulturo, v kateri vsakdo cenil kakovost in kakovost je zagotovljena pri vsaki nalogi . Ob zaključku kampanje je podjetje priznalo izjemne ekipe in posameznike za njihove prispevke k kakovosti, s čimer je postavilo merila in navdihnilo zaposlene k neprestanemu izboljševanju kakovosti in operativne učinkovitosti.

PUW vodja podjetja za kakovost je povedal, da je kakovost temelj trajnostnega poslovnega razvoja . Dosežki tega Meseca kakovosti predstavljajo mejnik v nenehnih prizadevanjih podjetja za izboljšanje kakovosti, a odličnost v kakovosti je neprekinjena pot. Vsi zaposleni morajo nadaljevati s praksami, uveljavljenimi med kampanjo, odpraviti zadovoljstvo z obstoječim in vsakršno zanašanje na srečo ter ohraniti osnovno ravni pozornosti do podrobnosti. Vse oddelke je treba nadaljevati s skupnim delom, okrepitev nadzora procesov, utrditev odgovornosti in zagotavljanje zaprtih zank korektivnih ukrepov. Podjetje bo preseglo pristop k upravljanju kakovosti, ki temelji izključno na kampanjah, in bo „Vsak mesec je mesec kakovosti“ postalo dolgoročna praksa, s katero bo podjetje zagotavljalo svoj visokokakovosten razvoj s posvečenostjo kakovosti brez napak .
Tople novice2026-08-21
2026-08-13
2026-07-29
2026-06-17
2026-06-04
2026-02-12